由于现在高温不断，许多公司都会为了表示对员工的关心，故发放高温补助，而高温补助的形式有很多种，有些公司因为常年都在烈日下工作，那么就会买些饮料，如:矿泉水、王老吉等一些下火解渴的饮品，那有没有公司直接发放现金给员工呢？或者说可不可以发放现金呢？直接派发实物，我们早已知道，员工是需要缴纳个人所得税的，那么如果说发放现金呢？如果公司直接发放现金作为高温补助，这个是可以的，但是这必须得跟本月的工资合在一起缴纳个人所得税。而现在许多公司，由于想着发放现金的灵活性，就直接发给自己的员工，觉得这没有必要缴纳个人所得税，其实这错了，公司不管以银行存款发放或者现金发放都必须跟本月工资合在一起缴纳个人所得税。那么当你用现金发放高温补助时，该如何体现在工资表上，又该如何做帐呢？做工资表的话有灵活性，可以在应发工资的前面加上一行，高温补助金额，那么计算应发工资时应该加上高温补助，再扣除其它费用之后，计算个人所得税，而又如何入帐呢？计提工资时（包括了高温补贴），

借：管理费用/制造费用/销售费用                            

贷：应付职工薪酬

    应交税费-个人所得税

发放时：借：应付职工薪酬

          贷：库存现金/银行存款

    所以说，不管以现金或银行存款发放高温补助时都应缴纳个人所得税，如果说大家还有其它疑问，可以随时拨打我们泓信联合会计师事务所的电话：82537159

 

 

 

                                                                                                                                                                 泓信联合—曹明花