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社会保险,对于一个企业来说,是对员工的一种保证,一种福利,企业有义务为员工购买社保;对于一个员工来说,这是心安,企业员工有权利享有这个福利。对于现在的企业,无论大小,或多或少都会给员工购买社会保险,在账务处理中,是要在工资表格中体现出来的。社会保险,企业也可以给员工购买全保,也可以购买其中的相关几项。企业可以全额为员工支付社保款项,也可以只帮员工支付企业应该支付的那一部分,剩下的就由员工自己支付。一个公司的成立,首先就要招聘员工,有了员工后,就要为员工购买社会保险。那么公司成立之后,如何去为员工进行参保?公司首次参加社会保险,要注意什么,参加社会保险的一般程序是怎样的?下面就有我简略说一说:
公司自拿到营业执照后30日左右就可以去社会保险机构办理社会保险登记,发放社会保险登记证。去办理登记时所要拿的相关资料具体如下:
1、营业执照副本复印件一式三份
2、税务登记证副本一式三份
3、组织机构代码证复印件一式三份
4、企业法人身份证复印件一式三份
5、企业员工工资表
6、参保员工身份证复印件一份
7、社会保险登记表一式三份
以上是所需要的主要的资料,还有一些小细节方面也是需要注意的,公章是一定要带的。如果您还需要了解更加具体的一些相关知识,您可以致电我们事务所0755-82537159,我相信您一定能够在我们事务所了解到更加全面、更加详细的知识,同时您也可以更多的了解到有关我们事务所的一些企业文化等。
 
                                              泓信联合叶仕芳
                                                2014.2.11